УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантУправление конфликтами
ПредметМенеджмент
Тип работыкурсовая работа
Объем работы23
Дата поступления21.05.2010
900 ₽

Содержание

Курсовая написана по дисциплине \"Менеджмент\". В теоретической части написано про конфликты (все из учебников родной библиотеки), в практической про муниципальное учреждение - дана его характеристика,расписан эффективность управления, приведен пример конфликта. Список литературы

Введение

Главные задачи, поставленные при написании работы:

1) Изучить сущность, причины возникновения конфликта, стратегию и тактику управления конфликтной ситуацией, модели поведения управляющих в конфликтной ситуации.

2) Дать организационно-экономическую характеристику изучаемой организации, рассмотреть факторы внутренней и внешней среды, влияющие на ее деятельность.

3) Оценить эффективность управления организацией, выделить недостатки и найти пути их решения.

Литература

:



1. Амаглобели Н.Д., Столяренко А.М. Психология менеджмента. Учебное пособие для студентов вузов. – Москва: ЮНИТИ-ДАТА, 2005 – 608 с.

2. Зайцев Г.Г., Файбушевич СИ. Управление кадрами на предприятии:

персональный менеджмент.- СПб.: Лань, 2005.

3. Кибанов А.Я., Захаров Д.К. Организация управления персоналом на предприятии.- М.: ЮНИТИ, 2005.

4. Основы управления организациями: учебное пособие / В.П. Мельников. – Старый Оскол: ТНТ, 2008. – 512 с.

5. Пудич В.С. Законы менеджмента. Монография – Москва, РГОТУПС, 2006. – 186 с.

6. «Властелин и льстец» // Журнал «Деньги». - 2007, №36, с. 17-26

7. Журнал «Справочник по управлению персоналом» - 2009, №1, с. 93-97

8. Дубровская О.Ф. «Конфликт: что о нем нужно знать» // Журнал «Справочник кадровика». - 2001, №5.
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте